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Società di Consulenza Strategica

Casi di successo

La parola alle organizzazioni che lavorano con noi.

Feralpi Group

Donne in produzione: un processo culturale

Con Feralpi, Variazioni ha implementato un percorso straordinario per scardinare un pregiudizio: anche le donne possono lavorare in fonderia. I progressi tecnologici permettono alle organizzazioni di aumentare il potenziale bacino di personale e arricchire l’organizzazione attraverso la diversità.

Rete SmartBO

Rete SmartBo: aziende e PA insieme per un concreto impatto sul territorio

Variazioni ha supportato la nascita della Rete pubblico-privata SmartBO: da un vero e proprio cantiere sull’implementazione di nuovi modi di lavorare, a Rete strutturata in grado di porre in un dialogo costruttivo diversi stakeholder.

NET Engineering

Certificazione della parità di genere

Il percorso che porta alla Certificazione della parità di genere permette non soltanto di ottenere vantaggi immediati, ma consente anche di rivedere l’organizzazione in ottica di miglioramento dei processi e della people strategy nel suo complesso, consentendo di legare kpi sulle pari opportunità a temi etici, culturali ma anche a concreti obiettivi di business.

Venerdì corto: una sperimentazione

Oggi la ricerca di un well-being che sia in grado di fornire anche qualità del lavoro e performance portano le organizzazioni alla sperimentazione di nuove forme della flessibilità: NET Engineering è stata pioniera dell’introduzione del venerdì corto, una modalità che permette alle persone di organizzare il lavoro in modo autonomo e in completa fiducia.

Smartbeat per l’ascolto delle persone in azienda

L’esperienza ci ha insegnato che la chiave per l’engagement nelle organizzazioni parte dall’ascolto delle persone. Smartbeat è un tool che permette un monitoraggio costante sui temi rilevanti: uno strumento fondamentale nei processi di change management in grado di evidenziare punti di forza e ambiti di miglioramento.

Banche e Assicurazioni

Consulenza e Servizi

Industriale e Manifatturiero

Food, GDO e Beni di consumo

Moda e Lusso

Chimico, Farmaceutico e Medicale

Istituzioni, Enti locali e Università

Utilities, Trasporti e Logistica

Editoria e Intrattenimento

Pionieri della Flessibilità

Lo Smart Working by Variazioni: la soluzione per ogni assetto aziendale.
Scopri le testimonianze degli Human Resources Manager.

Il Cambiamento con Variazioni

Clienti selezionati

Le testimonianze dei nostri clienti selezionati

Il team di Variazioni sa accompagnarti con garbo ed eleganza. Le idee che potrebbero sembrar lontane, le realizzi quando pensi che sia finita. Ma loro ti fregano e ti fanno salire sulla giostra un’altra volta.

Cinzia Laura SalvettiReponsabile Politiche e Strumenti di Sviluppo HR

Abbiamo lavorato con Variazioni sull’inserimento dello Smart Working e abbiamo percepito la passione che mettono nel lavorare con le persone a partire dal modo in cui si sono occupati di noi HR.

Barbara SpangaroHR Manager presso SEA Aeroporti di Milano

Grazie ad un lavoro intelligente, possiamo raggiungere un risultato che non mai avuto: avere la possibilità di collocare il lavoro dentro la giornata a seconda delle esigenze di vita di ciascuno.

Marco BentivogliGià Segretario Generale Metalmeccanici FIM CISL

Abbiamo scelto Variazioni per accompagnarci nel viaggio verso la costruzione di una nuova sede, che avrà una logica smart, vivendo senza paura la transizione verso un nuovo modo di lavorare.

Ilaria FinardiDirettore Confindustria Bergamo

Lo Smart Working non è uno slogan. Con il Lavoro Agile si tolgono due cardini fondamentali: tempo e luogo di lavoro, ed è da qui che bisogna intervenire con un nuovo approccio manageriale.

Maurizio del ConteProfessore Diritto del Lavoro, Università Bocconi

Insieme a Variazioni abbiamo capito che se si fa qualcosa a favore dei dipendenti lo si fa per tutta l’azienda. Lo Smart Working è il benefit più grande che tutti i nostri lavoratori ci riconoscono.

Gianmaurizio CazzarolliSitemangerTetra Pak

L’obiettivo era quello di implementare un nuovo modello di organizzazione del lavoro. Il ruolo guida di Variazioni è stato prezioso ed il loro contributo ha un valore cruciale per il mondo del lavoro di oggi e domani.

Sara TrentinChief Development & Talent Officer
FITT GROUP

Davanti alla difficoltà di parlare con i manager, Variazioni si adatta ma non cede, non molla una virgola rispetto all’idea che quello che fa è davvero utile a creare un modo diverso di fare impresa.

Luca SolariProfessore presso UniMi

Abbiamo fatto Smart Working per accelerare un cambiamento culturale dell’organizzazione, con la consapevolezza che la cultura è il primo driver per l'ottimizzazione della performance aziendale.

Davide RivoltaCountry & Pharma HR Head Italy

Di anno in anno ci sono cambiamenti nel mondo del lavoro. Lo Smart Working è la strada fondamentale che le aziende innovatrici decidono di percorrere se vogliono stare al passo con le evoluzioni tecnologiche.

Marko BertognaProfessore presso Università di Modena e Reggio Emilia

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